董事会评审
更新日期: 2020年3月18日
不断改善和发展董事会及其辖下委员会的程序，是确保香港交易所的管治架构符合最佳常规的重要元素。这可以通过董事会评审进行 ，而董事会评审又提供了一个有效和有价值的反映机制，可以提升董事会效能、善用优势和指出进一步发展的范畴。
董事会深知设有正式、有结构和严格的程序的价值，使香港交易所有一个可以全面、客观和公开的机制评核董事会的程序及其领导公司的效能。评审过程亦指出需要采取的行动以保持并改善董事会的表现，譬如指明各董事个别的培训和发展需要。
提名及管治委员会
是负责制定董事会（包括其辖下委员会和个别成员）表现评审的程序及就其表现定期进行评审 。
自2010 年起，董事会定期外聘独立顾问对董事会、其辖下委员会及个别成员进行正式及严格的评审，以确保评审客观公正。
董事会会定期就其表现进行有规划的评审，并拟继续外聘专业人士检讨本身及其委员会的工作表现。
表现评审主要透过问卷调查辅以与每名董事个别面谈，而若干高级行政人员及香港交易所的监管机构亦另获安排面谈。问卷调查每次作出适当的修改，把重点放在前一次评审指出主要事项所取得的进展。评审报告将呈交董事会，董事会即共同综合讨论其中的评审结果以及改良方案（ 如适当 ）。
为达致透明度和问责性 ，有关董事会评审结果（如进行）均在企业管治报告内作出披露。